Formation
Assitant·e Ressources Humaines
Obtenez un titre professionnel (Bac+2) Assitant·e Ressources Humaines.
Titre professionnel certifié “Assitant Ressources Humaines” de Niveau 5 enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
100% en ligne
RNCP: 35030
Début: Juin 2023
Formation 100% en ligne
La formation se déroule entièrement à distance et permet d’accéder au meilleur contenu sans avoir à vous déplacer. Classe Digitale combine classes virtuelles avec les formateurs et sessions e-learning disponible en 24/7.
Accompagnement personnalisé
Un référent pédagogique vous accompagne tout au long de votre parcours lors de visioconférences individuelles régulières, notamment pour la rédaction de votre mémoire et la préparation à la soutenance.
Formateurs experts
Chacun de nos intervenants est un professionnel disposant d’une grande expertise dans le domaine dispensé. La pédagogie transmise s’appuie sur l’expérience acquise sur le terrain au sein d’entreprises prestigieuses.
97% de taux de réussite
Les différents parcours de Classe Digitale donnent accès à un titre reconnu par l’état. A date en 2023, le taux de réussite de nos aprenants aux jurys de certification professionnelle s’élève à 97%.
Pour qui est cette formation ?
Cette formation est destinée à ceux qui souhaitent développer et actualiser de nouvelles compétences. Découvrir un nouveau métier et faire évoluer sa carrière.
Objectifs
Dans le respect des règles juridiques, l’assistant ressources humaines assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel. Il contribue au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences.
Secteurs d’activités concernés
Les différents secteurs d’activités concernés sont principalement :
- Entreprises privées, publiques
- Cabinets de recrutement
- Entreprises d’emplois et associations dans tous les secteurs d’activité
Débouchés
- Assistant ressources humaines
- Assistant formation
- Assistant recrutement
- Assistant RH et paie
- Gestionnaire des emplois et carrières
- Chargé des ressources humaines


Pré-requis
La formation “Manager Opérationnel d’Equipe” est ouverte à tout public disposant d’un diplôme de Niveau 6 (bac + 3).
Les personnes disposant d’un diplôme de Niveau 3 et une expérience professionnelle peuvent contacter l’organisme pour examen de leur dossier.
Il n’est pas nécessaire d’avoir une expérience préalable en Ressources Humaines. Avant l’entrée en formation, il sera demandé de compléter un test de positionnement.
Objectifs de la formation
Objectif 1
Assurer la gestion administrative du personnel et assurer la gestion des variables et paramètres de paie.
Objectif 2
Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines.
Objectif 3
Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières ainsi qu’au processus de recrutement et d’intégration du personnel.
Objectif 4
Programme de la formation
Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
A venir
Contribuer au développement des ressources humaines
A venir
Le titre professionnel est composé de deux blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP) qui correspondent aux activités énumérées.
Le titre professionnel peut être complété par un ou plusieurs blocs de compétences sanctionnés par des certificats complémentaires de spécialisation (CCS) précédemment mentionnés.
Le titre professionnel est accessible par capitalisation de certificats de compétences professionnelles (CCP) ou suite à un parcours de formation et conformément aux dispositions prévues dans l’arrêté du 22 décembre 2015 modifié, relatif aux conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l’emploi.
Téléchargezla documentation gratuite

Obtenez un diplôme BAC +2
Reconnu par l’état

Financement
Financez tout ou partie de votre formation. Toutes nos formations sont notamment éligibles au CPF (Compte Personnel de Formation). Contactez nous pour connaitre toutes les possibilités de financement de votre formation.Le titre RNCP
La formation vise le titre professionnel “Assistant ressources humaines” du Ministère du travail du plein emploi et de l’insertion, de niveau 5, code NSF 315m, enregistré au RNCP sous le numéro 35030 par décision de France Compétences en date du 06/11/2020. Cette certification est également accessible via la VAE.
Des formateurs
experts
experts
Nos diplômés vous parlent de leur formation

5 /5
C’est la note moyenne que nos diplômés ont donné à la formation, découvrez pourquoi :
Magali BOURLET SOLER
" Je recommande vivement cette formation. "
J'avoue que quand j'ai choisi cette formation à distance, j'avais quelques appréhensions qui se sont vite dissipées dès lors que j'ai vu le niveau de compétences des formateurs et de l'encadrement dont nous avons bénéficié tout au long de la formation. Je recommande vivement cette formation.
Isabelle GOULY
" Cette formation était très intéressante "
Cette formation était très intéressante et enrichissante à tous points de vue. Cela m'a appris beaucoup de choses. La qualité des intervenants était au rendez-vous. J'ai beaucoup apprécié les valeurs véhiculées par les équipes de Classe Digitale : bienveillance et écoute.
Grégory DERVAUX
" Formation exceptionnelle "
Formation exceptionnelle avec des personnes bienveillantes et compétentes. Merci je recommande !
Sébastian THEVENOT
" Je remercie l’équipe pédagogique "
Après 6 mois de formation à distance avec Classe Digitale, aujourd’hui je me sens plus armé et mieux formé à la démarche QVT. Je remercie l’équipe pédagogique sur la qualité des modules.
Comment financer sa formation ?
Formation finançable
Les formations sont éligibles à une prise en charge complète avec le CPF ou Pôle Emploi.Comment bénéficier du financement ?
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Classe digitale est un organisme de formation disposant d’une déclaration d’activité enregistrée sous le numéro 11756078675 auprès du préfet de la région d’Île de France.
Depuis le 07/12/2021 Classe digitale est certifiée Qualiopi.
Notre mission, rendre les formations impactantes pour tous et en toutes circonstances.
